旭日图如何制作?层级关系一图展示全貌

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旭日图如何制作?层级关系一图展示全貌

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你是否曾在成堆的组织架构表、复杂的多层级数据中头疼不已?面对一大串层级关系时,传统的树状图、层叠表格总让人眼花缭乱、抓不住重点。更别说在业务汇报、管理决策或数据可视化大屏展示时,怎么能让多层级结构一目了然、全局可控?其实,一张旭日图就能轻松解决这个难题。旭日图(Sunburst Chart)以同心圆的方式,将复杂的层级一层一层展开,用颜色、面积、层次把数据的结构和细节巧妙融合。只需一次点击,所有层级关系一图全览,既直观又美观。而且,制作旭日图其实并不难,关键在于理解其核心原理和正确的操作流程。本文将带你系统梳理:旭日图到底是什么、如何高效制作、哪些场景最适用、如何借助主流数字化工具(例如FineReport)实现高质量旭日图,并结合真实案例和书籍文献,帮你彻底掌握层级数据的可视化秘诀。不再为数据结构发愁,让你的汇报、分析、管理都能“层层递进,一目全览”。

旭日图如何制作?层级关系一图展示全貌

🧭 一、旭日图全景解析:原理、特点与适用场景

1、旭日图的本质与构成

旭日图(Sunburst Chart),顾名思义,是一种以太阳放射状形式展现多层级结构的可视化图表。它通过同心圆的多个环形,将数据的不同层级依次展开,内圈为上层,外圈为下层,每一层都是对上一层的细分。这种结构不仅清晰,还能反映各个层级在整体中的占比关系。

旭日图与其他层级可视化方式对比

可视化类型 展示方式 适用场景 优点 局限性
旭日图 同心圆多层结构 层级、占比分析 直观、紧凑 层级过多时拥挤
树状图 分支结构 组织、流程图 结构清楚 横向空间消耗大
矩形树图 嵌套矩形 组成、占比 空间利用高 细节展示受限
饼图 单层圆环 单层占比 简单明了 不能展现层级关系

旭日图最突出的优点,是能够在有限空间内展示数据的多级分布和各级的占比关系,尤其适合数据层级多、关联复杂的场景。

旭日图的典型应用场景

  • 组织架构(如企业部门、岗位层级)
  • 产品分类(如电商多级商品、SKU结构)
  • 业务流程分解(如项目、任务拆解)
  • 多维统计分析(如地理、时间、品类层级分布)
  • 财务预算分解(如成本、收入多级归属)

以某大型零售企业为例,他们用旭日图直观展现了全国-省份-城市-门店-品类的销售额分布,领导层一眼就能发现各级结构下的重点和薄弱环节。这种一图展示全貌的能力,大大提升了决策效率。

旭日图的核心构成和交互特性

  • 中心圆:最高层级(如总公司)
  • 内外环:逐步展开下一级(如部门-小组-员工)
  • 扇形区域:代表每一级的细分对象,占比越大面积越大
  • 颜色区分:不同层级/类别用不同颜色辅助识别
  • 交互性:可支持点击钻取、悬浮提示、筛选联动等

总结:旭日图并非只是“好看”,而是将复杂层级结构一图呈现,让数据全貌清晰可见。尤其在数字化转型和智能决策场景下,旭日图成为企业数据可视化不可或缺的利器(参考:《数据可视化实战:原理、方法与应用》,机械工业出版社,2021)。

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  • 旭日图以空间紧凑、结构清晰、层级分明著称。
  • 适合高维、复杂、多级数据的一图全览。
  • 在组织分析、业务梳理、数据洞察等领域应用广泛。

🛠️ 二、旭日图制作流程详解:从数据到可视化

1、旭日图制作的标准步骤与要点

旭日图的高效制作,离不开科学的数据准备、合适的工具选择和正确的操作流程。下面详细解析整个制作流程,结合真实案例,降低上手门槛。

标准制作流程对比表

步骤序号 关键环节 具体操作 常见难点 优化建议
1 数据整理 层级结构、编码、汇总 层级混乱、重复 标准化命名、去重
2 工具选择 Excel、FineReport等 功能局限 优先选专业可视化工具
3 数据导入 表格/数据库对接 格式不匹配 统一数据格式
4 图表配置 设定维度、指标、层级关系 层级映射错误 预设层级映射
5 样式美化 配色、标签、交互设置 可读性差 合理配色、优化交互
6 发布分享 导出、嵌入大屏、联动分析 联动不畅 测试多场景适配

制作旭日图的详细步骤

1. 数据整理与标准建模

  • 明确要展示的层级关系(如部门-岗位-员工)
  • 为每一层级分配唯一标识,避免混淆
  • 汇总每个节点的指标值(如销售额、人数)

2. 工具选择与数据导入

  • 若仅为简单展示,可用Excel自带的旭日图(但功能有限)
  • 若需专业、交互、动态展示,优先推荐中国报表软件领导品牌 FineReport,其旭日图支持多层级、动态钻取、自动配色和与大屏无缝对接: FineReport报表免费试用
  • 数据导入支持表格、数据库、多数据源

3. 图表配置与层级映射

  • 在工具中指定每一级的字段(如一级为“省份”,二级为“城市”,三级为“门店”)
  • 设定指标(如销售额、预算、数量等)
  • 调整层级顺序,确保结构正确

4. 美化样式与交互增强

  • 选择合适的配色方案,突出层级和类别差异
  • 配置标签,显示节点名称和数值
  • 增加交互,如点击钻取、悬浮显示详情、与其他图表联动

5. 发布与分享

  • 可导出为图片、PDF、Web页面等
  • 嵌入业务系统、可视化大屏、管理驾驶舱

旭日图制作常见问题与解决办法

  • 层级混乱:一定要在数据源中明确分层、标准命名
  • 占比不准:指标字段要与层级一一对应,避免重复计算
  • 交互无效:选择支持联动交互的工具,配置好字段映射
  • 美观性差:合理分配颜色、调整标签位置、优化排版

实战案例:某制造企业用FineReport制作“生产线-工段-岗位-员工”的旭日图,一图直观呈现人员分布和效率瓶颈,管理层快速锁定问题点,提升了30%的排班效率。

  • 旭日图制作关键在于数据标准化、工具专业化、操作流程科学化
  • 推荐优先选择支持多层级、交互强、兼容性好的可视化工具。
  • 制作过程需关注层级映射、指标准确、样式美观和交互体验。

🧩 三、典型案例解读:旭日图在数字化业务中的落地应用

1、企业数字化转型中的旭日图实践

旭日图不仅是数据分析师的“炫技玩具”,而是企业数字化转型中的核心利器。下面通过具体案例,解析其在不同业务场景的价值。

多场景应用案例对比表

行业/场景 层级结构范例 旭日图作用 产出价值
零售门店 全国-省份-城市-门店-品类 多级销售分布 精细化运营
互联网平台 业务线-产品线-模块-功能 产品结构梳理 快速定位短板
制造企业 生产线-工段-岗位-员工 人员分布与瓶颈分析 优化排班与效率
政府管理 省-市-区-街道-社区 层级管理、资源分配 公共服务提升

零售行业旭日图应用解析

以某全国连锁零售企业为例,他们需要对全国上千家门店的销售数据进行多层级分析。传统的树状表格、层级报表让管理者难以一眼看全。采用旭日图后:

  • 内圈显示全国总销售额,第二圈展示各省份,第三圈为城市,外圈为门店,最外层为品类
  • 每个扇形的面积代表该层级的销售占比,颜色区分不同省份或品类
  • 管理层可通过点击某省份钻取到城市、门店层级,查看详细分布
  • 一图即可看清各地、各品类销售结构,快速识别增长点和短板

实际效果:管理层汇报时无需翻页、切换报表,所有层级关系一图尽览,极大提升了分析效率和决策速度。

互联网平台产品线结构梳理

某大型互联网公司用旭日图梳理其复杂的产品线和功能模块:

  • 以业务线为中心,外圈逐层展开到产品、模块、具体功能
  • 产品经理可一图直观了解各线条的开发进度与覆盖范围
  • 通过颜色和扇形面积,快速发现资源分布不均、短板模块
  • 优化产品结构,提升协作效率

旭日图与大屏联动的可视化创新

随着数字化大屏在企业管理、智慧园区、指挥调度中心的普及,旭日图成为大屏可视化的重要“C位”角色。通过与地图、柱状图、折线图等联动,旭日图可实现多维数据的穿透分析,从全局到细节一键切换。

文献引用:数字化管理权威著作《企业数字化转型:方法、路径与案例》(电子工业出版社,2020)明确指出,层级可视化(如旭日图)已成为数据驱动决策的重要工具,极大提升了企业的信息感知和响应速度。

  • 旭日图已在零售、制造、互联网、政务等领域广泛落地,成为企业数字化分析的“标配”。
  • 其一图全览、层级穿透、交互联动的能力,显著提升了数据价值和业务效率。
  • 通过专业工具和合理设计,旭日图可无缝融入大屏、驾驶舱等现代数字化场景。

📝 四、旭日图制作进阶:常见误区与优化建议

1、旭日图使用与设计中的典型问题

旭日图虽好,但制作和应用时容易掉进一些“坑”。下面结合实战经验和专家建议,总结常见误区及优化方法,助你少走弯路。

常见误区与优化建议对比表

误区类型 具体表现 优化建议 预期效果
层级太多 外圈拥挤、扇形极细、难以区分 控制层级数量、合并小类 提高可读性
颜色混乱 配色过多、无规律、信息噪音大 统一配色方案、分层级设计 信息层次更清晰
标签堆叠 标签重叠、被遮挡、难以识别 只保留重点标签、用交互补充 保证视觉整洁
数据不清晰 指标含混、层级关系混乱 严格数据建模、层级标准化 保证数据准确性

优化旭日图设计的实用方法

  • 控制层级数量:建议旭日图层级不超过4-5级,否则外圈扇形会变得极细,影响辨识。若数据层级多,可以用钻取交互方式分步展示。
  • 科学配色:每一层级用同色系渐变或有规律的对比色,避免杂乱。重要类别可用高亮色,提升关注度。
  • 简化标签:只显示关键节点的标签,或者采用悬浮提示、点击弹窗等交互手段补充信息,防止标签重叠。
  • 数据标准化处理:在数据准备阶段,层级字段要唯一、命名规范,避免同一节点在不同层级重复出现。
  • 优化交互体验:为旭日图增加点击钻取、筛选、联动等功能,让用户能从全局跳转到细节,提升分析深度。

旭日图进阶应用技巧

  • 与其他图表(如柱状图、表格、地图)联动,实现多维分析
  • 嵌入大屏、驾驶舱,动态反映业务变化
  • 配合数据权限,分角色展示不同层级信息
  • 利用动画效果,增强用户体验

专家建议:旭日图绝非“越复杂越好”,而是“以简驭繁”。让核心层级和重点数据突出可见,是旭日图设计的最高准则

  • 旭日图设计要点:层级控制、配色科学、标签简化、数据标准、交互友好。
  • 高级应用可联动多图表、分角色展示、动态更新,大幅提升数据洞察力。
  • 合理规避常见误区,才能让旭日图真正为业务赋能。

📚 五、结语:让层级关系一图展示全貌,数据价值跃然纸上

本文从旭日图的原理结构、制作流程、典型应用到设计优化,系统梳理了如何高效制作旭日图,并用一图展现层级关系全貌的核心方法。不论你是数据分析师、业务经理,还是企业数字化转型的推动者,旭日图都能成为你洞察复杂多级数据的“利器”。关键在于——数据标准化、工具专业化、展示简洁化、交互智能化。优先选择专业的可视化平台(如FineReport),既能提升制作效率,也能实现高质量的交互与美观展示。未来,随着业务数据的不断丰富和管理需求的提升,旭日图将在更多数字化场景中扮演重要角色。让复杂层级一图全览,让每一层数据都为决策创造价值,才是旭日图的真正意义所在。


文献参考:

  1. 《数据可视化实战:原理、方法与应用》,机械工业出版社,2021
  2. 《企业数字化转型:方法、路径与案例》,电子工业出版社,2020

    本文相关FAQs

🌞 旭日图到底是啥?我数据分析小白也能用吗?

老板突然丢过来个需求,说想“一图展示所有部门的层级关系”,还特意点名旭日图。说实话,我一开始真不知道旭日图长啥样,感觉比饼图还复杂,Excel里根本找不到。有没有大佬能科普下,旭日图到底适合什么场景啊?数据分析小白能不能搞定?


旭日图,其实就是分层的圆环图,你可以理解为“饼图的进阶版”。它特别适合用来展示层级结构,比如公司组织架构、产品分类、项目分解等,能把数据的上下级关系清清楚楚地铺开,一眼就能看出各层级的分布情况。和传统的树状图比起来,旭日图的视觉冲击力强,而且省空间,适合做成可交互的大屏。

举个栗子,公司有“营销部、技术部、行政部”三大部门,每个部门下边还有小组,再往下细分到员工。如果用旭日图,最内圈显示公司,外圈展示部门,再外圈是小组,最外圈是员工。每一层都能按需展开,层级关系一目了然。

对于数据分析入门的小伙伴来说,不用太担心。现在很多数据可视化工具都支持旭日图,比如Tableau、Power BI,甚至Python里的Plotly、Echarts都能做。要是你完全不懂代码,推荐用 FineReport 这种纯拖拽的报表工具,连公式都不太用写,直接导入数据,几步就能做出层级分明的旭日图。

下面简单对比下几种常见做法:

工具 操作难度 适合人群 层级关系支持 可视化美观度 备注
Excel 只会表格的小白 一般 普通 需要插件或VBA,层级有限
Python/Echarts等代码工具 ⭐⭐⭐⭐ 会代码的技术宅 很强 自定义能力强,门槛高
FineReport ⭐⭐⭐ 业务/数据分析师 很强 拖拽式,支持多层级交互
Tableau/PowerBI ⭐⭐⭐ BI岗位/入门用户 很强 专业可视化工具,需学习成本

对于层级结构复杂,想一张图快速搞定的场景,旭日图确实是神器。如果你是数据小白,建议优先试试FineReport,界面友好,报表还能做成可交互的管理驾驶舱,支持权限管理、移动端查看,省心又高效。 FineReport报表免费试用

总之,不用担心“新手不能做旭日图”,选对工具、数据结构理清,层级关系展示其实很简单。遇到不会的地方,多看看工具官方文档,或者在知乎搜搜案例,高手都在分享实操经验!


🧩 旭日图数据怎么准备?多层级表格直接导入会不会乱套?

我现在手头有个部门—小组—员工的Excel表格,层级挺多的。老板让“一图展示全貌”,我试着用过几个可视化工具,但导进去总是出错,结构乱七八糟。是不是还要手动处理数据结构?有没有啥靠谱的整理方法,能一步到位做成层级清晰的旭日图啊?

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说真的,旭日图最容易卡脖子的环节就是“数据准备”。很多人以为直接把Excel表格扔进工具里就能自动生成,结果发现层级关系全乱套。这其实是因为旭日图的底层逻辑跟普通表格不一样——它要的是“树状结构”,而不是平铺的二维表。

先说一下常见的数据准备误区:

  • 单纯用Excel的“部门-小组-员工”三列,没加主键/父子关系,工具根本识别不了层级。
  • 数据里有缺失项,比如某些员工没填小组或部门,会导致展示断层。
  • 表格里有“合并单元格”,导入工具后直接报错。

解决办法其实很简单,就是要把表格结构“树化”。具体可以参考下面两种方案:

数据准备方式 操作步骤 适用工具 优缺点
增加父子节点字段 新增一列“父节点”,每条数据注明上级元素 FineReport, Echarts 层级清晰,便于自动识别
多级分组表头 按部门-小组-员工分级整理,每级一列 Tableau, PowerBI 适合少层级,数据量大易混乱
树形结构JSON或XML 数据转成JSON/XML格式,嵌套表示层级 Python, Echarts 灵活但门槛高,适合程序员

举个 FineReport 的例子,你只要在Excel里加个“父节点”列,比如:

节点名称 父节点 人员数
公司A
营销部 公司A
市场组 营销部
张三 市场组 1
技术部 公司A
后端组 技术部
李四 后端组 1

导入FineReport,直接拖拽旭日图组件,选“节点名称/父节点”两列,系统自动生成层级关系,连配色都能自定义。你还能设置每个节点的指标,比如“人数”“业绩”,展示更丰富的数据面。

特别注意:数据里不能有环(比如A是B的父节点,B又是A的父节点),这样会让图表死循环。如果你层级很复杂,比如“跨部门协作”,建议先把数据理清楚再做图。

如果用Tableau/PowerBI,多级分组也能搞定,但要小心表头别乱。Python/Echarts支持更复杂的数据结构,但需要写代码,门槛高。

最后再强调一句,数据结构对旭日图成败至关重要。建议数据量不大时手动整理,量大就用FineReport这类工具自带的数据预处理功能,省事不少。 FineReport报表免费试用


🚀 旭日图能互动吗?怎么做成管理驾驶舱一图看全,还能下钻细节?

最近在做企业数据大屏,领导要求“旭日图层级一张图全展示,还要能点进去看细节,最好还能筛选和联动”。之前用过静态图,效果一般,没法互动。有没有什么成熟方案能搞定这种“可交互的旭日图”?FineReport靠谱吗?有没有实际案例可以分享一下?


这个问题问得太对了,越来越多企业都想做“数据驾驶舱”,旭日图一张图搞定全貌,还能点进去查看下级细节。这种需求,静态图肯定搞不定,必须用支持交互的大屏工具。

先说结论,FineReport在这方面真的很强,很多大厂都用它做“管理驾驶舱”:

  • 旭日图支持多层级结构自动识别,能一眼看出公司、部门、小组到员工的层级分布。
  • 用户可以点选某一层,比如点“技术部”,图表自动下钻,切换到“技术部”下的各个小组,再点小组还能看到具体人员。
  • 图表能和其他组件联动,比如点选部门,旁边的业绩统计、人员流动趋势图自动刷新,对比分析一气呵成。
  • 权限管理很细,领导能看全局,部门经理只能看本部门,员工只看自己相关数据,数据安全有保障。

举个实际案例,某新能源公司用 FineReport 搭建了组织架构旭日图,领导登录后,看到最内圈是公司整体,外圈是各业务板块,再外圈是部门、小组。点选某业务板块,所有下属部门数据自动展开,相关绩效、项目进度、人员分布都能联动展示。每个节点还能设置定制指标,比如“员工数、销售额、项目数”,一张图就搞定层级和关键数据。

旭日图互动功能 实现方式 工具支持 用户体验
节点下钻 点选节点自动切换 FineReport, Tableau, PowerBI 层级数据一键查看
多图联动 图表组件间参数传递 FineReport, PowerBI 一图带动多图,分析更方便
条件筛选 增加筛选控件 FineReport, Tableau 按需展示,数据更精准
权限控制 用户身份配置 FineReport 不同角色看不同数据
移动端适配 响应式设计 FineReport 手机/平板随时查看

实际落地时,FineReport还支持“定时调度”,比如每天自动更新数据,领导早上打开就能看到最新全貌;同时支持“数据填报”,业务部门能直接在图表下录入数据,方便信息汇总。

重点提醒:做交互旭日图时,数据结构一定要规范,层级关系要清晰,指标字段要齐全。FineReport可视化大屏支持多种数据源(Excel、数据库、ERP等),还能自定义配色、样式,做出来的图表美观又实用。

如果你还在用静态图,真的可以试试FineReport这类大屏工具,体验完全不一样。上手成本不高,官方有海量模板和案例,基本一周就能出效果。 FineReport报表免费试用

总之,旭日图不仅能做漂亮的层级展示,更能搞定企业级数据互动和分析,选对工具,交互体验直接拉满,老板满意你也轻松!


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评论区

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SmartTable_Alpha

文章写得很详细,特别是关于层级关系的部分很有帮助。但能否再多加一些关于色彩选择的技巧呢?

2025年9月29日
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控件猎人_2025

第一次尝试做旭日图,按照文章步骤感觉简单多了!不过对于数据量较大的情况,有没有优化建议?

2025年9月29日
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赞 (202)
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